Multiethnic Advocates for Cultural Competence
 

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Press Release

MACC Names Tavares as New Executive Director

(COLUMBUS) - The Multiethnic Advocates for Cultural Competence (MACC) se complace en anunciar la selección de Charleta Tavares como su Directora Ejecutiva a partir de 3 de abril de 2006. En este nuevo papel, Charleta supervisará la dirección estratégica de la organización y trabajará para infundir la competencia cultural en el sistema de salud conductual de Ohio y esos otros sistemas que se desempeñan en las poblaciones más vulnerables del estado.

MACC está bendecido por tener a una jefa tan experimentada y comprometida como Charleta en este papel y da la bienvenida a la nueva energía que traerá a este trabajo tan importante", dijo Mataryun "Mo" Wright Director Ejecutivo interino y presidente de una firma consultora local.


Además de su nuevo papel con MACC, la Sra. Tavares continuará desempeñándose como un miembro del Consejo de la Ciudad de Columbus, como lo ha hecho desde 1999. Su reputación estatal y nacional como jefe en las áreas de la salud y los servicios humanos fueron decisivas en su cita de servir como presidente del Consejo de la Salud, Vivienda, de los concejos y comités de servicios humanos. Además, sirve en los comites de finanzas, desarrollo, servicio público, reglas y referencia y zonificación.

Antes unirse al Consejo, Tavares dejó un legado para los ciudadanos de Ohio durante sus 5 y medio años en la Asamblea General de Ohio como representante del Estado en el 22nd distrito . Tavares fue la primera mujer africano-americana que alguna vez obtuviera un puesto de liderazgo en la Asamblea General de Ohio (del Partido de la Minoría). Charleta se ha desempeñado como Jefe de la sección de protección de los niños de la oficina del Procurador General de Ohio, un puesto donde tuvo un papel de liderazgo al desarrollar política de defensa e iniciativas legislativas para proteger la salud, seguridad, educación y seguridad de los niños de Ohio .

Con la selección de Charleta, MACC empieza un nuevo capítulo en su desarrollo y espera con ansia trabajar conjuntamente para asegurar que la competencia cultural este al frente del programa de atención sanitaria conductual de Ohio", dijo Paul Dorn, presidente del directorio de MACC.

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